SUPER PRODUKTIV RENGJØR MED MEG! Å GJØRE LISTE OG SELVSTELL - RENGJØRINGSMOTIVASJON | Emily Norris
I episode 10, som i seg selv kalles "Heltidsansettelse er et smutthull i loven for å gjøre lønningene lavere" eller "" eller "." ... Seishain tte Oky ry o Yasukusuru Tame no H no Nukeana (i hovedsak hentet fra dialogen)
Når de refererer til hvorfor Nene ikke kan jobbe som playtester i helgene, diskuterer de:
Aoba: Hvorfor kan ikke deltidsansatte jobbe i helgene?
Kou: Å, det kommer an på selskapet, men de får betalt per time, så hvis de jobbet overtid og helger, ville de få betalt mer enn deg, Aoba.
Aoba: W-vent litt! Er det å være heltidsansatt bare et smutthull for å senke lønningene?
Kou: Vi kan snakke om det en annen gang.
Hva refererer dette til? Er dette noe som også gjelder den vestlige verden eller en slags forretningsrett i Japan?
Hvis man blir lønnet, får man vanligvis ikke betalt overtid. Aoba er antagelig lønnet, så som mange heltidsarbeidere får hun ikke overtid.
Men som deltids- / vikararbeider vil Nene sannsynligvis få overtid, og det er grunnen til at hun kan tjene mer enn Aoba.
Som et generelt eksempel jobber videospillprogrammerere lengre timer for mindre lønn sammenlignet med programmerere i mer "sjelløse" bransjer.
De har vanligvis relativt mer lidenskap for sitt arbeid enn de fra de fleste andre bransjer. Dessverre er det selskaper som gjerne utnytter det for å få lønnene ned.
4- 3 Er dette Japan-spesifikt? I Europa, spesielt Tyskland, vil en heltidsjobb inkludere et antall arbeidstimer i kontrakten (eller et annet, tilsvarende mål; hvis det ikke er noe, er jeg ganske sikker på at det antas en standard) og alt over det som er overtid og må enten utbetales eller reduseres ved å gi den ansatte mer fritid. Tbh, jeg vet ganske mye ikke hvordan resten av verden ser dette lovlig, skjønt.
- 3 Dette er bare en generell forklaring. Hvis du leter etter spesifikke detaljer, kan du prøve Workplace.SE.
- 7 @ Jan Generelt sett er EU-stater mer progressive i sine tilnærminger til arbeidstakerrettigheter enn verken USA eller Japan. I både USA og Japan betyr "lønn" ofte "uendelig timer per uke".
- @Jan Det stemmer ikke i hele Europa - selv om det vanligvis gjelder for lavere lønnede jobber eller jobber beskyttet av tariffavtaler. Men for lederjobber eller bedre betalte profesjonelle jobber som advokater eller konsulenter, blir overtid vanligvis tatt for å være inkludert i normal lønn. Hvor en playtester sitter i Europa i denne forbindelse, vet jeg ikke helt.
